Общее положение "О несостоятельности (банкротстве)" гласит о том, что участником строительства является физическое лицо или юридическое лицо, субъекты Российской Федерации и сама Российская Федерация.
Сегодня довольно часто возникают различные конфликты между работником и работодателем, которые приводят к нарушению защиты прав работодателя. Как правило, никому из них не интересно афишировать подобные ситуации. Но иногда работодатель все же вынужден прибегнуть к помощи правовых органов.
Прогул относится к числу виновных оснований расторжения трудового договора с работником по инициативе работодателя. Процедура расторжение трудового договора за прогул происходит в установленном порядке, при составление акт об отсутствии работника на месте работы.
В случае подачи пенсионером заявления об увольнении по общему для всех работников шаблону, то ему прийдётся, как и всем отработать две недели. Если же в заявлении будет указана причина " в связи с выходом на пенсию", последующих отработок не будет, а в трудовой книжке должна стоять запись, что увольнение произошло по собственному желанию, в связи с выходом на пенсию.
При расторжении трудового договора с сотрудником, необходимо сделать соответсвуюющие записи в трудовой книжке увольняемого работника. Увольнение не может считаться законным, если не сделаны дополнительные записи в трудовой книжке работника.
Если работник, виновный в нанесении ущерба, отказывается возместить его в полном размере и добровольном порядке, работодатель имеет право обратиться в судебные инстанции для урегулирования вопроса по взысканию суммы ущерба.
Многие из наших граждан желая улучшить планировки своих квартир проводят незаконные перепланировки.И, большинство самовольно выполненных и незаконных перепланировок квартир , даже с привлечением дизайнера, не соответствуют строительным правилам и нормам, что в последствии, влечет за собой административную ответственность за незаконную перепланировкуи уплату штрафа.
И так ниже я про один простой способ того, как можно провести перепланировку дома. Если вы решили сделать перепланировку дома , то вам необходимы некоторые документы. Во-первых, копия технического паспорта-плана (его можно получить в БТИ), во-вторых, выписка из домовой книги (для этого обратитесь домоуправлении).
Все тонкости увольнения работника в результате сокращения штата модно узнать исходя из Закона о сокращении штата.Согласно трудового кодекса РФ работодатель имеет полное право уволить работника без предупреждения.
Очень часто многие сотрудники не используют свой ежегодный отпуск с тех или иных причин. Исходя из этого, возникает следующий вопрос: положена ли компенсация за неиспользуемый отпуск?
Совместительство предполагает выполнение работы в свободное время, которое обязывает заключение отдельного трудового договора по месту основной работы или у другого работодателя. При этом разделяют внутреннее и внешнее совместительство.
Любой, кто хочет подать заявление в прокуратуру, может это сделать либо лично принеся по адресу местонахождения государственного органа, либо направив бумагу по почте. Возможен и новый вариант, который пока ещё не получил должного распространения - по электронной почте.
При нахождении в городе временного проживания у гражданина есть 90 дней для получения регистрации. Один из вариантов может стать регистрация по адресу фирмы работодателя с условием, что у данной компании есть жилье, находящееся в собственности.
Прогул относится к числу виновных оснований расторжения трудового договора с работником по инициативе работодателя. Процедура расторжение трудового договора за прогул происходит в установленном порядке, при составление акт об отсутствии работника на месте работы.
При расторжении трудового договора с сотрудником, необходимо сделать соответсвуюющие записи в трудовой книжке увольняемого работника. Увольнение не может считаться законным, если не сделаны дополнительные записи в трудовой книжке работника.
И так ниже я про один простой способ того, как можно провести перепланировку дома. Если вы решили сделать перепланировку дома , то вам необходимы некоторые документы. Во-первых, копия технического паспорта-плана (его можно получить в БТИ), во-вторых, выписка из домовой книги (для этого обратитесь домоуправлении).
Все тонкости увольнения работника в результате сокращения штата модно узнать исходя из Закона о сокращении штата.Согласно трудового кодекса РФ работодатель имеет полное право уволить работника без предупреждения.